Ofrece IMSS a empresas diferir pagos de cuotas obrero-patronales hasta en 48 meses mediante convenios de pago

Saturday 07 de November de 2026

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Ofrece IMSS a empresas diferir pagos de cuotas obrero-patronales hasta en 48 meses mediante convenios de pago.

En ese sentido, el Consejo TÃ©cnico explicÃ³ que los patrones deberÃ¡n cubrir un importe inicial del 20 por ciento de la cuota patronal y el 100 por ciento de la obrera, de ahÃ que el resto lo podrÃ¡n pagar hasta en 4 aÃ±os o 48 meses.

Martes 14 de Abril de 2020

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.- MÃ¡s producto de la presiÃ³n de las CÃ¡maras empresariales, dirigentes patronales y empresarios afectados, que resultado de la buena voluntad del Gobierno Federal, lo cierto es que, casi a regaÃ±adientes, el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) al fin dio una muestra de cordura ante el impacto econÃ³mico de la emergencia sanitaria por el coronavirus, y anunciÃ³ que los patrones del paÃs podrÃ¡n diferir los pagos de las cuotas obrero-patronales hasta en 48 meses, mediante convenios de pago.

En ese sentido, el Consejo TÃ©cnico explicÃ³ que los patrones deberÃ¡n cubrir un importe inicial del 20 por ciento de la cuota patronal y el 100 por ciento de la obrera, de ahÃ que el resto lo podrÃ¡n pagar hasta en 4 aÃ±os o 48 meses.

Para ello se puede hacer vÃ¡lido el convenio de pago en parcialidades de cuotas IMSS previsto en los artÃculos 40-C y 40-D de la Ley del Seguro Social.

"En este aspecto se establecen mecanismos de orientaciÃ³n para facilitar la suscripciÃ³n de dichos convenios, en el entendido de que el importe inicial a cubrir serÃ¡ del 20 por ciento de la cuota patronal y del 100 por ciento de la obrera, el resto podrÃ¡ diferirse hasta un mÃ¡ximo de 48 meses".

A travÃ©s de un comunicado, el IMSS informÃ³ que los patrones podrÃ¡n acceder a una tasa de interÃ©s mensual de entre 1.26 por ciento y 1.82 por ciento, dependiendo del plazo que eligieron para pagar. SegÃºn el acuerdo del Consejo TÃ©cnico nÃºmero ACDO. AS2. HCT.300419/150.P.DIR, del 30 de abril de 2019, el instituto no pedirÃ¡ ningÃºn tipo de garantÃas a los patrones.

Si los compromisos se cumplen con puntualidad, las multas pueden ser disminuidas, segÃºn lo previsto en el acuerdo del Consejo TÃ©cnico 187/2003, publicado en el Diario Oficial de la FederaciÃ³n el 15 de julio de 2003. El artÃculo 31 de la Ley del Seguro Social prevÃ© un descuento de hasta siete dÃas por ausentismos del trabajador.

Durante estos dÃas se pagarÃ¡ la cuota que corresponde al seguro de enfermedades y maternidad. Debido a la declaratoria de emergencia, se definieron como dÃas inhÃ¡biles para las actuaciones, diligencias, audiencias, notificaciones o requerimientos, el periodo entre el 31 de marzo de 2020 y la fecha en que el Consejo TÃ©cnico determine.

El Consejo TÃ©cnico estableciÃ³ que en concordancia con la declaratoria de emergencia sanitaria por causa de fuerza mayor decretada por la autoridad sanitaria debido a la epidemia por enfermedad generada por el virus SARS-COV2 (COVID-19), se definieron como dÃas inhÃ¡biles para la prÃ¡ctica de actuaciones, diligencias, audiencias, notificaciones o requerimientos, el periodo comprendido entre el 31 de marzo de 2020 y la fecha en que el Consejo TÃ©cnico determine que han cesado las causas que le dieron origen. AsÃ las cosas.